ناقش المكتب التنفيذي بوادي حضرموت اليوم في اجتماعه الدوري برئاسة وكيل محافظة حضرموت لشئون الوادي والصحراء / أحمد جنيد الجنيد.. تقريرا عن الأمراض المستعصية وأسبابها وآخر عن إستراتيجية الأجور والمرتبات ومدى شمولها لاستيعاب العاملين ومستوى تطبيقها وفقا والاستحقاق الذي نصت عليه الإستراتيجية إضافة إلى تقريرين عن نشاط المجلسين المحليين بمديريتي سيئون وثمود .

وأبرز التقرير المقدم من مكتب الصحة والسكان والمنظمات المساعدة ضآلة مخصصات الأدوية التي تصرف للمصابين بالأمراض المستعصية ومنها السكري والقلب والفشل الكلوي والسرطان واللشمانيا وضغط الدم والصرع والحالات النفسية والتي لا تغطي تلك المخصصات سوى 35%.

وأوضح التقرير الخاص بإستراتيجية الأجور والمرتبات أن إجمالي عدد الموظفين بالوادي والصحراء الذين تم منحهم الزيادة في ( 20 ) وحدة 9 آلاف و253 موظفا بتكلفة شهرية قدرها 77 مليون و832 ألف و164 ريال ، وبين التقرير أنه تم استبعاد وتأجيل 249 موظف من الزيادة بسبب عدم مباشرتهم وممارستهم لوظائفهم الفعلية أو الوفاة أو الانقطاع أو انتقال البعض إلى وحدات إدارية أخرى.

واستعرض التقريران الخاصان بنشاط المجلسين المحليين بمديريتي ثمود وسيئون المشاريع الخدمية والتنموية التي تم تنفيذها في هاتين المديريتين وتطلعات المواطنين لتنفيذ العديد من المشاريع الأخرى المرتبطة بحياتهم اليومية .

وفي حديثه أمام أعضاء المكتب التنفيذي أشاد وكيل المحافظة بالجهود التي تبذلها المرافق العاملة في منفذ الوديعة ، منوها إلى الترتيبات التي تمت بشأن استمرار تقديم الخدمات عبر هذا المنفذ على مدار الساعة .. مشيرا إلى أن هناك تحضيرات واسعة تتم على قدم وساق لافتتاح منفذ الخرخير ليكون إضافة أخرى إلى جانب المنافذ العاملة لتشجيع التبادل التجاري بين بلادنا ودول الجوار ويسهل فرص تنقل أبناء الوطن المغتربين في تلك الدول ويسهم في النهوض بالمناطق التي تقع في نطاق مواقع هذه المنافذ .

حضر الاجتماع الأخ وكيل المحافظة المساعد فهد صلاح الأعجم وعضو مجلس النواب أحمد حسن بكران .